Chargé de recrutement (H/F) (Siège du Groupe, à Strasbourg) (Référence : GH_922)

2 mai 2017

Nous recrutons en CDI en vue d’intégrer le siège du Groupe, basé à Strasbourg (67), un :


Chargé de recrutement – secteur automobile (H/F)


Rattaché à la Direction des Ressources Humaines du Groupe, vous êtes intégré à notre service recrutement qui gère l’ensemble des recrutements de notre réseau de concessions automobile. Vous  participez au processus de recrutement de nos futurs collaborateurs, à l’organisation et au développement de notre activité sur un périmètre multi-marques.


En contact quotidien avec les opérationnels, vous participez au processus de recrutement dans son intégralité. A ce titre, vos missions sont les suivantes :

  • Recensement et analyse des besoins de recrutement ;
  • Rédaction et diffusion des annonces sur les différents jobboards et réseaux professionnels ;
  • Alimentation et gestion de la CVthèque ;
  • Tri des dossiers de candidatures et sélection des candidats ;
  • Réalisation des entretiens de recrutement en face à face / visioconférence ;
  • Rédaction de comptes-rendus descriptifs et analytiques aux managers, etc.

Profil recherché :

De formation supérieure de type BAC+3/5 en ressources humaines, vous justifiez d’une première expérience réussie à un poste similaire, idéalement acquise en cabinet. Vous êtes habitué à gérer de nombreuses missions simultanément dans des environnements exigeants qui demandent une grande réactivité et rigueur.

Dynamique, vous maîtrisez les techniques de sourcing (jobboards, réseaux sociaux, CVthèques,…) et êtes soucieux de la qualité de la relation avec les candidats et de l’efficacité de vos recrutements.

Doté d’un sens de l’organisation développé et d’excellentes qualités relationnelles, une expérience dans le secteur automobile représente un réel atout.

Poste en CDI à pourvoir dès que possible et basé à Strasbourg (67).
Rémunération définie en fonction du profil et de l’expérience.

Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d’un groupe performant et novateur.
Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !
Évolution du groupe

Un CA multiplié par deux
depuis 2007

Statistiques
globales

7376
véhicules en stock

610
propositions commerciales/jour

880
entrées ateliers/jour

Top 5 des ventes
du trimestre
  • 1. Fiat
  • 2. Peugeot
  • 3. Nissan
  • 4. Toyota
  • 5. Opel
Fréquentation web

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